摩托车研发工程师

薪酬范围：7-15K 

岗位职责：

1、负责摩托车各系统零部件设计开发以及新技术研究；

2、负责竞品分析、零件试制、样车装配、试验评价、工装模具验收等过程开发；

3、负责编制新产品开发过程中的各项文件输出，并严格按开发流程组织实施；

4、负责实施技术攻关，及时解决产品开发过程中出现的技术质量问题；

5、负责解决分管车型的现场问题的处理，技术质量整改。

任职条件：

1、学历大专以上，车辆工程/机械设计等相关专业，3年以上相关工作经验；

2、熟练使用CATIA、AutoCAD及WPS等相关办公软件；

1、熟悉摩托车结构及装配工艺；

2、熟练掌握摩托车相关系统设计原理，能担任分系统功能结构设计；

3、有较强的沟通协调能力；

6、高学历者、经验丰富者条件可适当放宽。

 

摩托车造型总监

薪酬范围：年薪50-100W

1、负责摩托车的外观、形态造型设计；

2、深入理解行业和产品的发展趋势，并在设计中体现。

任职要求：

1、大学本科学历，工业设计、产品造型设计相关专业。

2、拥有10年以上汽摩造型设计经验，有代表性作品。

3、能通过手绘快速表达创意，熟练运用PS。

4、有油泥模制作经验，能指导油泥模型制作。

5、具备设计分析能力，把握市场流行趋势。

6、有摩托车造型设计经验优先考虑。

 

摩托车造型设计师

薪酬范围：年薪10-20W

1、负责摩托车的外观、形态造型设计；

2、深入理解行业和产品的发展趋势，并在设计中体现。

任职要求：

1、大学本科学历，工业设计、产品造型设计相关专业。

2、拥有5年以上汽摩造型设计经验，有代表性作品。

3、能通过手绘快速表达创意，熟练运用PS。

4、有油泥模制作经验，能指导油泥模型制作。

5、具备设计分析能力，把握市场流行趋势。

6、有摩托车造型设计经验优先考虑。

 

发动机结构设计师

薪酬范围：8-16K    

岗位职责：

1、负责发动机产品的设计工作，以及开发过程中的数据问题处理；

2、负责产品、零部件2D/3D图纸的设计工作；

任职条件：

1、大专及以上学历，机械设计、机械及其自动化、内燃机相关专业；

2、熟练使用CATIA/UG/AutoCAD及WPS等相关办公软件；

3、具有5年以上发动机总成及零部件设计相关工作经验；

4、具备多缸汽油机设计工作经验优先 。

 

发动机开发工程师

薪酬范围：8-16K    

岗位职责：

1、负责发动机产品的开发工作，以及开发过程中的技术问题分析、技术攻关及改进；

2、负责按公司开发流程管理新产品开发项目，保证项目顺利推进；

3、负责各阶段项目开发计划的编制和实施，技术资料的审核和设计质量控制；

任职条件：

1、大专及以上学历，机械设计、机械及其自动化、内燃机相关专业；

2、熟练使用CATIA/UG/AutoCAD及WPS等相关办公软件；

3、具有5年以上发动机总成及零部件设计相关工作经验；

4、具备多缸汽油机设计工作经验优先 。

 

发动机CAE研发工程师（仿真工程师）

薪酬范围：10-15K 

岗位职责：

1、负责发动机的震动、强度、密封和优化等方面的计算；

2、协助部门完成项目开发，推进项目节点。

任职条件：

1、熟悉发动机结构，负责摩托车发动机各系统仿真分析；

2、熟练运用CAE分析软件，如：Hypermesh /nastran /Abaqus /ncode等；

3、大专以上学历，车辆工程、机械制造等相关专业，5年以上工作经验。

 

动力性能（进排气）匹配工程师

薪酬范围：年薪20-40W

岗位职责：

1、负责动力系统相关硬件，进排气设计和CAE分析；

2、准确的为所定义的动力特性，设计相应的进排气系统；

任职条件：

1、本科以上相关学历，有5年以上进排气设计分析相关工作经验；

2、熟悉空滤器，排气管制造工艺；

3、有一定热动力学知识和经验；

4、熟练使用三维和CAE软件。

  

振动控制工程师

薪酬范围：年薪20-40W

岗位职责：

1、负责摩托车开发过程噪声及振动测试及优化；

2、负责市场售后噪声、振动问题解决；

任职条件：

1、大专以上学历，机械工程/噪声＆振动相关专业；

2、有5年以上相关工作经验；

3、熟悉噪声＆振动分析方法，及相关测试设备及使用。

  

发动机研发总监

薪酬范围：年薪30-60W

岗位职责：

1、实现公司的发动机研发计划、研发目标、或其他研发指标；

2、对发动机研发项目进行全流程管理和风险控制；

3、带领研发团队进行发动机正、逆向开发并完成目标。

任职条件：

1、大专以上学历，从事发动机研发20年以上；

2、有发动机正向设计的成功案例；

3、熟悉发动机各零部件的制作工艺；

4、能力优秀者学历可放宽。

成本工程师

薪酬范围：10-15K

岗位职责：

1、负责完善公司成本核算体系，规范成本核算规则；

2、负责制定各部门成本优化指标，指导和实施成本控制、成本降低、成本分析和成本改进等工作；

3、负责供应商成本分析及初步商务谈判，提出目标成本意见并报批；

4、负责摩托车整车产品成本核算报表、BOM标准成本报表；

5、负责根据原材料涨跌调价原则与供方重新签订价格协议。

任职条件：

1、本科及以上学历，5年相关工作经验；

2、熟悉摩托车零部件生产制造工艺；

3、熟悉成本核算方法；

4、在制造行业、摩托车行业从事成本管理工作者优先；

5、执行力强、抗压力强，有较好的沟通能力。

 

 

体系工程师：

薪酬范围：8-12K

岗位职责：

1、负责管理体系的建立、实施与维护，以及质量手册、程序文件的编制、定期组织对其时效性进行评审，持续完善、归档；

2、负责管理体系日常运行情况的跟踪、监督、检查和辅导培训工作；

3、负责公司年度内审、完善相关审核记录、督促不符合项的整改和关闭；

4、负责对接第三方认证机构对公司进行的认证审核，并对认证审核提出的问题点进行记录、督促不符合项的整改和关闭；

5、参与公司持续改善活动的开展并监督跟踪实施情况；

6、参与重大质量事故系统原因分析，从流程上规避重复再发；

7、参与供应商现场审核，并对供应商问题提出改进建议；

任职条件：

1、大专及以上学历，有5年以上相关工作经验；

2、熟悉IATF16949质量管理体系标准和五大工具，具备IATF16949质量管理体系文件编制能力和审核能力；

3、有较强的语言表达能力，有一定的英语水平；

4、逻辑思维缜密，擅于表达，沟通协调组织能力强，坚持原则，有较强的责任心；

5、熟练操作和使用各类办公软件，编制课件。

简历投递邮箱: hr@kovemoto.com